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3月21日，集團公司召開2024年度黨支部書記抓黨建述職評議暨2025年黨建工作部署會議。會議由黨委副書記、總經理馮安翔主持，黨委書記、董事長何洪勇出席會議并講話，黨委班子成員出席會議。

會上，傳達學習了習近平總書記在貴州考察時的重要講話精神，國務院、省、州國資系統(tǒng)2024年度企業(yè)黨組織書記抓基層黨建述職評議考核暨2025年國企黨建工作部署會議精神。機關黨支部、雷山分公司黨支部等7位黨支部書記進行現(xiàn)場述職，其余8位黨支部書記作書面述職。何洪勇對各黨支部書記逐一進行點評，與會人員對各黨支部2024年黨建工作成效進行測評。

會議指出，2024年，各黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大和黨的二十屆二中、三中全會精神及省、州各項決策部署，圍繞基層基礎“強雙基”，著力增強基層黨組織政治功能和組織功能，緊扣中心任務，積極作為，結合實際扎實推進黨建各項工作，有力有效推動集團公司黨建高質量發(fā)展。

會議強調，2025年是“十四五”規(guī)劃的收官之年和“十五五”規(guī)劃的謀劃之年，也是國企改革深化提升行動的收官之年，做好國企黨建工作意義重大。要持續(xù)深入實施“凝心鑄魂、固本強基、人才強企、清廉國企、雙融雙促”五項行動，統(tǒng)籌推進黨的政治建設、組織建設等各項工作，不斷將黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢與發(fā)展優(yōu)勢，為集團公司實現(xiàn)高質量發(fā)展筑牢堅實根基、提供堅強保證。

會議要求，一是凝心鑄魂，強化黨的政治建設。始終把黨的政治建設放在首位，引導黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”，衷心擁護“兩個確立”、忠誠踐行“兩個維護”。持續(xù)鞏固拓展主題教育和黨紀學習教育成果，扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育。二是固本強基，夯實基層黨建基礎。加強基層黨支部建設，優(yōu)化黨組織設置，選優(yōu)配強基層黨支部班子。通過分類制定整改提升方案，落實聯(lián)系包保責任，推動黨支部成為攻堅克難的戰(zhàn)斗堡壘。認真組織開展“三個在一線”活動，激發(fā)黨組織活力。提升黨員隊伍建設水平，為黨員隊伍注入新鮮血液。三是人才驅動，加速企業(yè)創(chuàng)新突破。將苦干實干作為人才評價與任用的鮮明指引，精準匹配人才，確保人崗相適。完善薪酬分配制度，建立與市場接軌、與經濟效益和個人績效深度掛鉤的薪酬體系。強化企業(yè)領導人員的能力提升培訓工作，打造一支高素質的領導集體，為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展注入動力。四是黨建引領，賦能企業(yè)改革發(fā)展。推動黨的領導更好融入公司治理，謀劃落實黨建與生產經營融合的載體抓手，找準黨建工作的切入點和著力點。扎實推動企業(yè)改革，聚焦資質提升、機構優(yōu)化、項目增效等具體目標任務，全面提升企業(yè)核心競爭力和高質量發(fā)展能力。五是善抓善管，推進“清廉企業(yè)”建設。全面落實黨組織主體責任，構建一級抓一級、層層抓落實的工作格局。嚴肅認真抓好巡視巡察及審計問題整改落實，鞏固提升整改實效。深化“清廉國企”建設，常態(tài)化開展專項整治，弘揚新時代廉潔文化。強化內部監(jiān)督管理隊伍建設，規(guī)范權力運行流程，防止權力濫用。

    各黨支部負責人、黨務工作者及集團本部組織人事有關負責同志等參加會議。